关于公司聚餐通知合集7篇
在当今社会生活中，我们可以使用通知的机会越来越多，上级单位向下级单位对某一项工作的布置、要求、意见等往往用通知的形式传达。那么一般通知是怎么写的呢？以下是小编为大家整理的公司聚餐通知7篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
公司聚餐通知 篇1
公司领导及全体员工：
新年将至，喜迎新春!在这辞旧迎新之际，为了感谢各位员工在20xx年的`辛勤付出，公司决定于20xx年1月26日举办年终聚餐总结会，现将有关事项通知如下：
一、时间：20xx年1月26日(周日)
二、地点：
1、芙蓉酒店(迎泽西大街铁道大厦旁)12:00
2、快乐迪音乐厅(能源中心)2:00
三、流程：
1、20xx年终聚餐总结会
2、KTV联欢会及抽奖活动
四、参与人员：公司全体员工
五、注意事项：
1、活动期间，不得擅自离开团队，有事者必须向所属领导请假，并告知组织人员;
2、聚餐期间，请各自保管好自己的财务，注意出行安全。
3、各部门的节目1月24日15:00前尽快报至办公室。
预祝大家新年快乐!新年大吉!
办公室
20xx年1月24日
公司聚餐通知 篇2
公司各部门员工：
大家辛苦了！
新年将至，为了感谢大家一年的辛勤工作，迎接新年的到来，为了增进凝聚力和加强员工之间的沟通，公司特定于平安夜组织全员聚餐，望大家积极参加。具体内容如下：
1、聚餐地点：慕王府
2、聚餐时间：20___年___月___日日18:00整
3、活动地点：乐柜KTV（大润发后身）
4、参加人员：公司全员及家属
朝阳瑞德实业有限公司
20___年___月___日
公司聚餐通知 篇3
尊敬的全体员工：
为庆祝公司今年厂庆，特邀请全体员工参加公司的聚餐活动，具体安排如下：
时间：20xx年3月20日（即明天星期三）下午18：00 地点：****酒家213号房间（即去年年底全体员工聚餐的地点） 活动重要，望全体员工准时参加，如有特殊情况无法参加的员工，请提前告知厂长，或致电告知：xx，谢谢。
***公司
20xx年X月X日
公司聚餐通知 篇4
公司年底聚餐通知，应包括标题、正文、落款等要素。因通知文体与年会策划案的区别，应简明扼要，直奔主题。
一、标题
可以只有“通知”两个字，也可加事项，如“关于公司员工年底聚餐的通知”。
公文排版格式，标题应置于顶端居中，一般用二号方正小标宋字体。
二、正文抬头称呼
要写明通知对象，如“公司各事业部、直属公司，公司各部、室：”，或“公司全体员工：”。
公文排版格式三号仿宋GB字体，与标题之间空一行，左端顶格书写。
三、正文引语
简要阐明通知目的，如“春节将至，为答谢广大员工一年来的辛勤付出，增强公司的向心力和凝聚力，加强员工之间的沟通联系，拟组织举行XX公司年终聚餐活动，现将具体事项通知如下。”
公文排版格式三号仿宋GB字体，另起一行，段落前空两格。
四、时间
XX月XX日（周X）X午XX时。如聚餐活动超过半天的，应以起始时间段通知，如“XX月XX日（周X）X午XX时至XX月XX日（周X）X午XX时”。
五、地点
XX市XX酒店XX餐厅（或XX房间）
六、活动安排
如只有聚餐一项的，可不写此项。如有多项安排的，应逐项说明。
如“1、公司领导致辞。2、年会文艺演出。3、年会聚餐活动。4、KTV娱乐。…”
七、相关要求
此项亦是视情况而定。有需要就写。
八、落款及通知时间
即写明下发通知的主体，如“XX公司人力资源部”或“XX公司办公室”。另起一行写通知下发时间，“20xx年X月X日”。
公文排版格式，靠右段，距离右端空约4字。
日期按新文书格式用阿拉伯数字。
公司聚餐通知 篇5
三、流程：
1、xxxx年终聚餐总结会
2、KTV联欢会及抽奖活动
四、参与人员：公司全体员工
五、注意事项：
1、活动期间，不得擅自离开团队，有事者必须向所属领导请假，并告知组织人员；
2、聚餐期间，请各自保管好自己的财务，注意出行安全。
3、各部门的节目1月24日15:00前尽快报至办公室。
预祝大家新年快乐！马年大吉！
办公室
xxx年1月24日
公司聚餐通知 篇6
公司各部门：
为了丰富公司员工的娱乐生活，加强公司的文化建设，提高公司凝聚力;公司决定周年庆来临之际，组织全体员工集体聚餐活动，现将有关事项通知如下：
一、时间： 20xx年x月x日下班后 二、地点：xx村 三、参与人员：全体员工 四、流程：
1、公司员工集体聚餐 2、KTV唱歌活动
备注：希望大家踊跃参与，若特殊情况下，可提早离场。
XXX公司行政部
日期：
公司聚餐通知 篇7
尊敬的全体员工：
为庆祝公司今年厂庆，特邀请全体员工参加公司的聚餐活动，具体安排如下：
时间：20xx年3月20日（即明天星期三）下午18：00
地点：****酒家213号房间（即去年年底全体员工聚餐的地点）
活动重要，望全体员工准时参加，如有特殊情况无法参加的员工，请提前告知厂长，或致电告知，谢谢。
*****************公司
20xx-3-19
