【实用】安全生产年终总结4篇
总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以使我们更有效率，让我们一起来学习写总结吧。那么总结有什么格式呢？以下是小编帮大家整理的安全生产年终总结4篇，欢迎大家分享。
安全生产年终总结 篇1一、办公管理工作
1、认真做好公司领导签发文件的起草、发文，传阅内、外部文件，并及时进行文件整理存档；
2、办理职工的社会保险、住房公积金及退休、离岗退养手续及劳动工资报表的制作、审查与编册等；
3、办公用品的采购、利用工作，尤其是积极做好“三防”用品的储备采购；
4、严格落实公司印鉴的保管与登记工作等。
二、出租房（店面、场地）管理工作
1至11月份，办公室共办理出租房（店面）x间，租赁场地x平方米，共收取各项规费x元，并对公司所有出租场所、店面的租金及住房水电费进行了限期催讨。
三、安全检查工作
1至11月份，办公室对办公楼、各出租房及区间站的消防器材、用火用电设施、电线线路、危险物品等进行安全消防检查x次，查出隐患x起，现均已整改完毕；各节假日开展消防安全隐患大排查x次，均无发现异常情况；在日常工作中，严格落实了每日一查的办公楼消防班前、班后检查制度。
四、安全宣传教育工作
办公室参加公司安全生产例会、事故分析会、安全学习会等共19次；在客运站及办公楼悬挂横幅x副，粘贴宣传标语x张，发送温馨提示短信x条；同时，在各节假日期间，充分发挥办公室上传下达的枢纽作用，积极营造了安全生产宣传教育浓郁氛围。
五、台账管理工作
根据上级规定和办公室的工作实际，相应地制定、完善具体的安全生产管理制度，健全档案和台账资料，如梳理了公司文明创建工作台账与企务公开台账等。
安全生产年终总结 篇2今年以来，区街道认真贯彻省、市、区政府关于加强安全生产工作的重要精神，安全生产工作在区委、区政府的正确领导下切实加强安全生产工作的推进和实施，弘扬安全文化，广泛宣传“关爱生命，安全发展”，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。认真学习习x席关于安全生产工作会议重要讲话精神强化重点区域和行业的专项整治和管理，深入开展安全大检查“百日行动“、”打非治违“等专项行动，积极探索消防网格化工作，全面推进消防安全各项工作，保持了我街安全生产形势的总体平稳态势：截止11月25日，全街未发生重特大安全生产事故,其中企业辖区企业（含建筑）没有发生重特大安全生产事故，火灾：截止11月25日，火灾起数16宗，损失2万元，无人员伤亡，无发生重特大火灾事故，道路交通：截止11月30日，全区辖管单位及居民发生道路未发生交通事故，无人员伤亡，现将全年工作总结如下：
（一）、建章立制，加强安全规划和制度建设
1、加强安全生产立制工作。为贯彻落实“安全发展”的理念，根据区委、区政府和区安监局的要求，紧紧围绕全面建设和谐、平安的目标，年初我街编制《20xx年街道安全生产工作计划》同时制订《街道安全生产事故应急处理预案》、《街道防汛工作预案》、《街道九个专项整治工作预案》等预案，进一步推行和落实安全生产行政执法责任制，对安全生产的执法主体、执法依据、执法主体行为等三方面进行梳理。
2、落实“一岗双责”制度。街道党工委、办事处领导高度重视安全生产工作，把安全生产工作纳入街道经济社会发展总体规划，列入领导班子工作的议事日程，做到党政一把手亲自抓，分管副职具体抓落实，班子成员按各自分工落实安全工作“一岗双责”责任制，成立了由办事处主任林清松为组长，武装部宁鸿蔚部长、派出所林锦坦副所长为副组长，其他部门领导、工作人员为成员的全年安全生产领导小组。落实领导安全生产述职报告制度，全年班子召开安全消防专题会议10次，坚持每季度召开防范重特大安全事故会议，对重要节点和重要工作进行了部署，进一步推进了安全工作的全面开展。
（二）、强化安全生产责任制，加大安全经费投入
1、加强安全生产机构建设,健全安全生产监管网络。一是调整充实街道安监办成员，在现有人员基础上今年6月增加1名安监办干事，各社区成立了义务消防员队伍。二是加强安全生产执法监察队伍的组建，今年我街道有6名社区干部通过了省安监执法证培训考试，目前有执法证人员达到9名，有效改善了我街道安全生产工作监管人员不足、工作被动的局面，明年街道还将陆续派人参加培训，进一步充实安监执法队伍。
2、强化安全生产目标责任制度。一是根据街道的实际情况，制订了《街道安全生产目标责任书》、《街道消防安全责任书》、《旧屋区安全责任书》，4月份分别与7个社区和23家辖区签订责任书，确定了工作目标，进一步提升了社区及辖区单位的安全生产工作意识。二是制定了《街道社区安全生产工作考核细则》，将年内工作条块化，规范化，同时将考核和年终奖励挂钩，充实调动社区干部的积极性。三是加大资金投入，今年办事处共计投入安全经费近30万元，其中投入近8万多元用于加强消防器材的增添，为各社区更换灭火器300多枚，增添灭火器200枚，水枪水带20套，灭火器存箱30个，同时拔款20余万元，用于新建街道的综治消防网格中心。
（三）狠抓安全生产重点工作
1、学习和贯彻落实中央及省市领导重要指示批示精神情况。今年4、6、9、12月分别组织学习习x席针对安全生产的重要讲话内容，通报了11.22青岛液气管道爆炸事故，强调指出中央连续两次讨论安全生产问题，说明中央对安全生产工作是高度重视的，也说明了当前安全生产形势的严峻性和问题的复杂性，要求各部门、各社区要增强责任意识，落实安全生产负责制，要落实行业主管部门直接监管，加大对辖区单位安全隐患的排查，落实“一岗双责，齐抓共管”，要按照习x席提出的“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的要求，落实好“百日行动”、“打非治违”等各项安全生产工作。
2、将“打非治违”与“百日行动”相结合。自开展打非治违专项行动以来，街道组织12次，117人次，共计排查500家沿街店面以及公共聚集场，基本未发现有非法违法经营情，但存在个别商户灭火器配备不齐，灭火器过期的情况，我们以口头警告和发放整改通知的方式，要求店面落实整改，如：6月10日，检查中发现达明老福州店存在消防器材过期的情况，当即发放整改通知书，次日复查该店已整改到位；7月17日，街道安监办和西湖警务队民警联合对湖滨路78号闽发西湖广场3-708住户利用住宅使用机器加工咖啡豆予以取缔。10月21日，针对后县新城湖滨北院1、2号楼群平台私自搭建违章建筑做为外口厨房存在重大安全隐患的情况，街道安办联合城管对其进行拆除，消除了安全隐患中。截止目前，暂未发现非法违法行为，关闭取缔1家，拆除违章1处，目前该活动还在进行中。
< ……此处隐藏1601个字……总结汇报如下：一、工程概况
本合同工程位于xx省xx市境内，合同主体工程为隧洞工程，经过3个月检修工作后计划于20xx年8月掘进至7支洞与主洞交叉处的扩大洞室内拆卸，由支洞运出。截止目前约掘进5600m。
二、安全生产基础建设和制度建设状况
结合项目部施工特点编制了“安全管理制度汇编”，包括《安全生产职责制度》、《安全投入制度》、《安全会议制度》、《安全检查制度》、《施工机械设备管理制度》、《紧急避险制度》等33项安全管理制度；36项安全操作规程，7项安全管理规定，8项安全措施、方案，并正式下发实施；使安全生产工作逐步走上了规范化、制度化的轨道。
三、安全教育培训及安全宣传教育工作开展状况
为了营造一个良好的安全生产氛围，项目部采取多种形式，透过悬挂安全生产条幅、制作安全生产板报、举办以“我要安全”说一句话及安全知识咨询日等一系列宣传教育手段，加强了安全生产法律法规和安全生产知识的宣传，使安全生产深入人心。全年累计悬挂安全条幅16个；制作安全板报3个、安全宣传牌3个，粘贴安全宣传画36幅；举办以“我要安全”说一句话及安全生产咨询日活动各1次。
四、安全检查及隐患排查治理状况
为消除施工现场安全隐患，不断完善安全防护措施。依据项目部《安全检查制度》及公司、分局相关文件要求，认真执行日常巡查、周检查、月检查、安全隐患排查及施工用电、特种设备、车辆等各项检查，都能够做到有计划、有检查、有整改、有总结，对查出的各类安全隐患和不贴合安全规范的事项都按规定进行了整改及落实，全年累计排查隐患75项。
五、安全活动开展状况
项目部认真贯彻落实公司、分局及上级单位下发的文件精神和要求，扎实开展了“六打六治”、“七查七看”、“打非治违亮剑行动”、“安全生产月”、“一线员工应急培训”及防洪度汛、地质灾害、消防及交通安全等一系列安全专项检查、教育活动，强化了安全生产基础工作，稳定了安全生产总体形势。全年累计开展专项安全检查、教育活动15次。对检查出的安全隐患及问题，全部能够按要求整改完成，同时认真总结吸取教训，使安全检查真正做到了有计划、有检查、有整改、有总结、有提高。
六、安全事故状况
严格按照公司《安全生产事故管理制度》、《安全事故调查制度》开展安全事故管理工作，全年未发生承担主要职责生产安全死亡事故，未发生设备、火灾等其它安全事故。因工轻伤率控制在5‰以内，实现了项目部制定的年度安全生产目标。
七、特种设备及特种作业人员管理状况
本项目部施工范围内的特种设备有：2台桥式起重机、一台门式起重机，全部经通化市特种设备检验中心检验合格。每月开展特种设备安全检查，并认真做好每日运行、维护记录。并建立了特种作业人员管理台帐，包括：起重工、电焊工、电工等特种作业人员共计21人，全部持证上岗，并按季度对特种作业人员管理台帐进行更新。
本次考核是对我项目20xx年度安全生产管理工作的一个总结，也是对我项目部20xx年度工作行为和工作业绩产生正面引导的过程和方法，我项目部将以本次考核为契机，进一步加强安全管理工作，进一步激发我项目部员工的工作用心性、创造性，提高工作效率，确保项目部施工生产持续稳定。
安全生产年终总结 篇4公司从元月16日-18日开始对公司各部门及一线生产骨干进行安全生产知识培训，大力宣扬“安全第一，预防为主，综合治理”的安全方针。通过专家们深入浅出地讲解，学员认真地学习了相关知识，学员们的安全理念、安全意识、风险防范能力与职业责任均得到了进一步加强，现将此次培训的主要工作作自我总结
一、领导重视，组织健全，是安全生产知识培训取得成功的保证。
安全生产知识培训作为落实公司年度安全会议精神，广泛开展学习活动的一个重要组成部分，是提高员工素质确保安全目标实现的重要手段。公司领导对培训工作非常重视，专门在办公会议上强调了各部门责任，质量安全部制定了培训方案和具体实施计划，并与公司各部门进行了协商沟通，同时要求公司各部门、项目部积极配合培训工作的展开，督促各部门及生产一线员工参加培训，责任到人，培训过程严格按照计划进行。
有了领导的支持和合理的培训计划做基础，整个培训过程中，员工积极响应，培训热情很高。培训主要由省安监局、长沙市海事局、市消防中队等单位的专家负责。按照公司培训要求，授课人认真编写了相关教案，质量安全部汇编了相关资料发放到各个学员手中，培训采取集中培训和自学相结合的形式，员工培训过程历时两天半，共有39名员工参加，基本实现了停泊待工项目部安全责任人、船长培训率达到98%。
二、培训内容实在，形式多样
突出结合安全意识、安全风险及施工实际，这次培训的教材以授课人根据公司要求编制的课案，针对公司施工实际情况，突出了海上施工相关安全方面的内容。同时质量安全部收集整理了培训知识手册等书籍作为补充教材，对员工灌输了先进的安全理念、介绍了应急救援机制的建立，传授了海上防火救生的方法与策略等等。在培训授课中，授课人利用投影仪，通过生动的画面，详细的介绍相关的法律法规，并结合一个个真实的案例，给员工分析事故原因，教育大家防患与未然，提高预防事故的意识和能力，减少或杜绝事故发生。
三、严格考核，奖惩分明
培训过程中，质量安全部对学员进行了严格地考勤，每次上课均进行签到、点名。培训刚结束马上进行理论考试。理论考试采用人力资源部拟定的试卷，考试成绩和员工的绩效挂钩，并对考试前七名及全出勤率的学员给予了物质奖励。这次培训考试的参考率达到80%，合格率达到88%。
四、深入调查，收集意见
在培训过程中，质量安全部及时就此次培训的效果及公司安全方面的工作情况，在所有参加培训人员中进行了问卷调查，共发放问卷调查表27份，收回27份，反馈率达100%，职工积极踊跃的提出了各自的看法和建议，质量安全部对意见和建议进行了归纳总结。
通过此次培训学习，员工在安全理念、安全意识、安全风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步，通过活动的开展，加强了企业员工凝聚力和向心力，提高了员工的集体意识，培养了员工敬业爱岗的精神。
五、存在的问题和建议
本次培训工作虽说做了一定的工作，取得了许多进步，但离公司的目标还有差距。总结过去是为了更好的做好今天和明天的工作，在本次安全生产知识培训工作中，主要存在的问题 1、培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距，更须加强实际操作的培训。 2、培训参与的人员不积极，培训时间短，公司各部门经理、职员及项目经理参与度不高，内容形式还有待充实。 3、个别员工对培训的意义认识不足，对培训重视不够。建议在今后的安全生产知识培训中，增强对员工实际操作能力的培养，增强培训工作和培训内容的针对性、实效性，强化培训纪律要求。
安全生产培训工作是一项长期、艰巨的任务，关系到公司稳定健康的发展，任重而道远，今后我们将持之以恒地进一步做好此项工作，使公司的安全培训工作再上新台阶。
